Luksushotell koondas 270 töötajat pärast äriplaanis ebaõnnestumist

Tallinna Vanalinna luksuskompleks, kuhu investeeriti ligikaudu 100 miljonit eurot, koondas märkimisvärse osa oma töötajaskonnast pärast seda, kui oodatud suurte miljonäride pidev voog ei realiseerunud. Ettevõte pöördus tagasi tellimuspõhise ärimudeli juurde peale kahjumeid ja personali vähendamisi.

Tallinna Vanalinna paremale luksuskompleksile, millesse kuuluvad Bombay kasiino ja The Burmani hotell, oli erinevate omanike poolt tehatud märkimisväärne investeering ligi 100 miljoni euroni. Kompleksi arendajad panustasid strategiale, mille kohaselt peaks asukoht ja eksklusiivsus pidevalt meelitama välismaal viibivaid rikkaid investoreid ja ärimehi.

Kuid tegelikkus osutus oodatusest palju kartlikumaks. Päevast päeva korduvalt saabuvate miljonäride majutamisele ausas ei tekkinud ning kompleksi omanikud seisid silmitsi kergesti kasulikkusega seotud kulude ja siiani madala kodade hõivega. Situatsiooni süvendasid üleilmsed majanduslikud kitsikused ning muutuv turismimaastik, mis muutis luksushotellide kasutuse kõrgendatud ootuste elluviimist raskemaks.

Tulemusena oli ettevõte sunnitud võtma drastilisi meetmeid kulude vähendamiseks. Märkimisväärse arvu – 270 töötaja – koondamine näitas, et senine ärimudel ei olnud kestvalt jätkusuutlik. Pärast kahjumite kogunemist ja strateegiliste ümberarvestuste teostamist otsustas kompleks naaseda konkreetsetele tellimustel baseeruva müügimudeli juurde.